De 25 machtigste mediapersonen van Nederland

Dé verrassing aan het eind van opnieuw een turbulent mediajaar had grote invloed op de samenstelling en volgorde in de vorige toplijst. De aangekondigde overname van RTL Nederland door DPG Media zorgde ervoor dat niét Mediapersoon van het Jaar Sven Sauvé net als over 2022 op de eerste plaats eindigde, maar Erik Roddenhof, de CEO van DPG. De fusie vond echter geen genade in de ogen van de Autoriteit Consument & Markt, met als gevolg dat Roddenhof nu terugzakt naar plek 10 en Martijn Snoep terugkeert op 11.

De ACM-baas is één van de 10 nieuwe noteringen in de lijst met de 25 machtigste mediapersonen in Nederland. Over 2022, toen de ranking 9 nieuwe namen bevatte (inclusief twee duo’s), stond die óók in het teken van de negatieve kant van invloedrijk zijn, machtsmisbruik zelfs. In 2023 lieten we de balans weer eens positief doorslaan richting creatieve, gezichtsbepalende makers en producenten, in alle mogelijke mediadisciplines.

AI
Dat leverde een aantal verrassende namen op die ook wel wat wenkbrauwen zullen doen fronsen en dat is ditmaal ongetwijfeld niet anders. Moeten we niet meer oog hebben voor het financieel-economische of technische machtsaspect? Kunstmatige intelligentie, oftewel AI, ligt bijvoorbeeld in iedere mediamond bestorven, maar wat of wie moet je hier dan kiezen? Met net zulke logische argumenten had deze mediamachtige top 25 minstens 10 andere namen kunnen bevatten, maar dit is na lang wikken en wegen het resultaat en daar zult u het mee moeten doen! 🙂

We blijven het benadrukken: macht kent vele definities. Het kan de mate zijn waarin iemand zijn of haar zin weet te krijgen, eigen ideeën doordrukt, of het vermogen iets voor elkaar te krijgen. Dat kan in financiële zin zijn, maar net zo goed op basis van kijk- en/of luistercijfers of qua innovatiekracht. Er kan sprake zijn van ‘papieren’ macht, puur op basis van positie, maar ook van indirecte of gevoelsmatige macht, bijvoorbeeld door sterk bepalend te zijn in de discussie.

Wie zijn/haar/hun naam hier node mist: volgend jaar beter dan maar. Hoewel over de samenstelling en volgorde van deze jaarlijkse ranking niet wordt gecorrespondeerd, zijn tips over gemiste kansen of vergeten toppers altijd welkom bij jeroen@broadcastmagazine.nl want we laten ons graag inspireren 🙂

1. (2023: 16)
JOHN DE MOL – MEDIA-ONDERNEMER/OPRICHTER TALPA NETWORK/STUDIOS
Keert terug als nummer 1, voor de 11e keer in de 21-jarige historie van deze lijst. Hij valt 2 jaar terug zelfs buiten de top 5 omdat 2022 een horrorjaar is voor (de hele familie) De Mol. De mediamagnaat blijft ook in 2023 verdekt opgesteld, maar nadat de beoogde fusie met RTL is gesneuveld, trekt hij weer volop zijn eigen, inmiddels geslaagde plan. Voor zijn zenders haalt De Mol Frans Klein weg bij de NPO en met de rebranding van Talpa Studios onder het motto ‘als je niet kunt delen, kun je ook niet vermenigvuldigen’ geeft hij zijn content- en productiebedrijf een ongekende impuls die (opnieuw) tot wereldwijde successen leidt. ‘Voor de onvermoeibare creatief met de diepste zakken lonkt weer minimaal de top 10′, voorspelden we hier begin dit jaar al. Het is veel meer dan dat, want mede dankzij een recordaantal Talpa-titels in programmawalhalla Amerika heeft De Mol – samen met IDTV’s De Verraders – Nederland weer helemaal op de internationale formatkaart gezet en werpt de ‘open medianetwerk-strategie’ voor zijn zenders steeds meer vruchten af.

2. (2023: 2)
SVEN SAUVÉ – RTL NEDERLAND, CEO
De nummer 1 van 2022 moet die positie vorig jaar aan zijn beoogde kersverse ‘baas’ laten, DPG Media-topman Erik Roddenhof. De voorgenomen fusie vindt echter nog geen genade bij de ACM en het is maar de vraag of die toestemming er uiteindelijk gaat komen. Feit blijft dat de Mediapersoon van het Jaar 2023 de hoogst verantwoordelijke man is bij het machtigste commerciële omroepbedrijf van Nederland. En in schrille tegenstelling tot bijvoorbeeld moeder Duitsland gaat het hier nog steeds crescendo: in de eerste 6 maanden van 2024 stijgt de omzet naar € 301 miljoen (dat is € 288 miljoen een jaar eerder) en de Adjusted EBITA naar € 83 miljoen (in het eerste half jaar van 2023: € 69 miljoen). Die cijfers zijn met name te danken aan de stijging van het abonneebestand van Videoland (1,5 miljoen), de verdere ontwikkeling van de abonnementsvormen van de streamer én door de opbrengst van licenties van succesvolle tv-content. Met name de release van het eerste seizoen van de Videoland Original Máxima, inmiddels verkocht aan 50 (!) landen, draagt bij aan het resultaat.

3. (2023: 5)
FREDERIEKE LEEFLANG – NPO, VOORZITTER RAAD VAN BESTUUR
Om te zeggen dat ze in een gespreid bedje terechtkomt als haar in januari 2022 de voorzittershamer van Shula Rijxman wordt toebedeeld, nou nee. Leeflang krijgt een kritisch rapport van de commissie-Van Rijn over grensoverschrijdend gedrag binnen de organisatie om de oren en zorgt ervoor dat Matthijs van Nieuwkerk niet terugkeert op de publieke tv. Dan is er nog de slepende kwestie met Ongehoord Nederland, wordt ze na het aantreden van het kabinet-Schoof geconfronteerd met een bezuiniging van 106 miljoen euro voor de publieke omroep en duurt het eeuwige interne gekissebis en gekonkel in Hilversum onverminderd voort. ‘De opsteker: lof van omroepbazen voor het verbeteren van de sfeer op het doorgaans gure Media Park. Vraag is wel hoe lang ze zich nog staande zal kunnen houden’, stelden we hier de laatste keer vast. Dat doet ze eigenlijk bewonderenswaardig goed: Leeflang weet heel goed wat ze wil en (politiek) kan en het eerste succesje – ‘Publieke omroep (en dus niet NPO…) lanceert eerste gezamenlijke campagne met alle omroepen’ – is een feit.

4. (2023: 3)
FRANS KLEIN – TALPA NETWORK, DIRECTEUR TELEVISIE
Voor SBS6 wordt 2024 in de kerndoelgroep 24-54 het beste jaar sinds 2011 dankzij 23 succesvolle titels, berekent zendermanager René Oosterman tijdens de najaarspresentatie van Talpa Network. Dat is vooral te danken aan Frans Klein, die van “diep publiek naar rete-commercieel” is gegaan, zoals hij met enige zelfspot constateert. De voormalig Omroepman van het Jaar (2020) krijgt en pakt kennelijk optimaal de ruimte om van de ‘Talpa-camping’ weer een serieuze trekpleister maken.

Beumer

5. (NIEUW)
ANTOINETTE BEUMER – NETFLIX, BENELUX DIRECTOR SCRIPTED & NON-SCRIPTED ORIGINAL SERIES
Jarenlang staat Janey van Ierland, in 2019 aangesteld om namens Netflix content voor de Benelux aan te kopen en te coproduceren, hoog genoteerd in deze lijst, maar deze zomer is ze ineens vertrokken. Dus gaan we voor Antoinette Beumer als haar vervangster, zeer belangrijk opdrachtgever voor de productie- en scriptschrijverssector. Tijdens het recente Next on Netflix event laat Beumer trots zien dat stevig wordt ingezet op de Nederlandse markt met een reeks nieuwe films en series.

6. (NIEUW)
KAJA WOLFFERS – PRIME VIDEO, HEAD OF CONTENT & PROGRAMMING BENELUX
In 2022 nummer 10, vorig jaar gesneuveld, maar nu terug in de top omdat ook Prime Video zich nadrukkelijk roert op de nationale markt. Eind mei zijn acht nieuwe films en series aangekondigd, waaronder het reality format kNOwhere to Hide… Wie niet weg is, de misdaadserie Bad Standing met Gijs Naber en Elise Schaap en Nordin, de eerste productie van Prime Video showrunner Achmed Akkabi. De Nederlandse tak aan de gigantische Amerikaanse streamingstam groeit gestaag door.

7. (2023: 8)
ARJEN LUBACH – VPRO/RTL, PROGRAMMAMAKER
Uiteraard handhaaft de Mediapersoon van het Jaar 2022 zijn positie als machtigste programmamaker. Lubachs late night nieuws- en talkshow blijkt ook dit jaar weer vier dagen per week knappe ‘satire met bloedserieuze invloed’ te kunnen brengen. Dat hij met zijn overstap naar RTL/Videoland voor de mediatransfer van het jaar heeft gezorgd, maakt alvast nieuwsgierig: leidt meer financiële armslag ook tot mooier, beter resultaat? De lat ligt alvast hoog voor Lubach.

Jinek

8. (2023: 12)
EVA JINEK – AVROTROS, PRESENTATOR/PROGRAMMAMAKER
‘Ook Eva Jinek weet vele ogen op zich gericht en zal de nodige ‘gezonde wedstrijdspanning’ ervaren. Haar opvallende transfer van RTL naar AVROTROS heeft alvast een clusterbom gelegd onder de publieke talkshowprogrammering’, noteren we hier begin dit jaar. Maar ze komt, ziet en overwint: haar ‘vooravond-avocado’ is een smakelijke voltreffer, zowel inhoudelijk als qua kijkcijfers die de vergelijking met DWDD glansrijk doorstaan. Jinek spot met de huidige talkshowwetten, good for her.

9. (2023: 7)
VANDAAG INSIDE – SBS6, WILFRED GENEE/JOHAN DERKSEN/RENE VAN DER GIJP
Of kunnen we hier beter Marco Louwerens plaatsen, het ‘directeurtje’ dat de ene na de andere binnenbrand moet blussen? Feit is dat het Vandaag Inside-team ter conservatieve rechterzijde zo’n beetje de dagstemming bepaalt en nog steeds een onmisbare pijler vormt onder SBS6. Al dan niet als quilty pleasure lusten kijkers massaal pap van de opportunistische onderbuik-show, waar beroepsquerulant Johan Derksen wel steeds minder zin in heeft. Wacht hier de bekende nachtkaars?

10. (2023: 1)
ERIK RODDENHOF – DPG MEDIA, CEO
Begin dit jaar meteen nieuw laten binnenkomen op nummer 1, nadat bekend wordt dat DPG Media 1,1 miljard euro wil neerleggen om RTL Nederland in handen te krijgen. Het Belgische bedrijf bezit onder andere de dagbladen AD en de Volkskrant, nieuwswebsite Nu.nl en de succesvolle radiozenders Qmusic en Joe. “DPG gaat ook goed zonder RTL, maar mét RTL gaan we in Nederland iets nieuws doen”, constateert Roddenhof. Als dat komend jaar lukt, gaat hij ook hier weer omhoog.

11. (NIEUW)
MARTIJN SNOEP – ACM, BESTUURSVOORZITTER
Of en onder welke voorwaarden de overname van RTL door DPG goedkeurig krijgt, ligt dus in de handen van de Autoriteit Consument & Markt. Twee jaar geleden laten we Snoep hier debuteren op plek 21, want ‘alle media-ogen zijn gericht op wat deze voormalig rechtenstudent aan de Erasmus Universiteit gaat beslissen over de voorgenomen fusie tussen RTL en Talpa’. Die werd geblokkeerd, maar zeker nu de AFM waarschuwt voor de (AI-)macht van big tech uit de VS is er nieuwe hoop…

12. (2023: 14)
PETER VAN DER VORST – RTL NEDERLAND, PROGRAMMADIRECTEUR
De voormalig presentator en producent heeft zich ontwikkeld tot een kundig schemabouwer en people manager, geen sinecure met al die grote ego’s. Dé Mediatransfer (Arjen Lubach) en Hét Programma van het Jaar (B&B Vol Liefde) zijn ook zijn verdienste, met een speciale vermelding voor rechterhand Ralph de Beurs. De mogelijke terugkeer van The Voice en ‘overspel reality’ kunnen Van der Vorst wel imagoschade opleveren. Dat vraagt een en ander van zijn machtige morele kompas.

13. (NIEUW)
TACO ZIMMERMAN – AVROTROS, ALGEMEEN DIRECTEUR
De opvolger van Eric van Stade krijgt het meteen voor de kiezen met alle heisa rond het Eurovisie Songfestival en zijn omroep zorgt voor meer impact: met onder andere Eva Jinek in de vooravond, de Gouden Televizier-Ring en hits als Wie is de Mol? en Beste Zangers. Als voormalig succesproducent (Tuvalu) en ‘meesterdiplomaat’ is Zimmerman simpelweg de juiste man op de juiste plaats. Niet voor niets wordt hij geciteerd namens alle 13 publieke omroepen bij de eerste gezamenlijke campagne.

14. (2023: 6)
JAN SLAGTER – OMROEP MAX, DIRECTEUR/VOORZITTER
In februari dit jaar prijkt ‘mr. Max’ op de cover van BM en bezet hij nummer 6 in deze lijst. ‘Jan Slagter slijpt de messen’ en wil nog (lang) niet met pensioen, luidt de niet mis te verstane boodschap. Toch blijft de meest zichtbare en uitgesproken omroepbaas voor zijn doen redelijk onder de radar en lijkt hij in politiek Den Haag weinig voet aan de grond te krijgen. Wat niet wegneemt dat MAX nog steeds voor een groot deel het succes van NPO 1 bepaalt en een groeiende programmagids heeft…

15. (2023: 18)
GEORGETTE SCHLICK – FREMANTLE, CEO NORTHERN EUROPE GROUP
Sprongetje omhoog voor Schlick, ‘van vele markten thuis, heeft een schat aan ervaring en houdt zich al jaren knap staande in een door ‘haantjesgedrag’ gedomineerde mediawereld’, zoals we de laatste keer constateren. Haar Fremantle, waar ze leiding geeft aan 4 bedrijven in Nederland, België, Zweden, Finland, Denemarken, Noorwegen en Polen, is ‘stiekem’ verantwoordelijk voor een karrenvracht langlopende succestitels, van Mocro Maffia tot B&B Vol Liefde en The Masked Singer.

16. (2023: 17)
PETER LUBBERS – BANIJAY BENELUX, CEO
Banijay Benelux is onderdeel van ‘s werelds grootste contentcreatie- en distributiegroep met meer dan 130 productiebedrijven in 23 landen. In Nederland zijn 10 verschillende labels actief, al valt daar binnenkort TVBV van af. De programmalijst is lang en indrukwekkend en de producent wil met de lancering van de Next Generation Board ook haar inzet voor een duurzame, toekomstgerichte organisatie benadrukken, die meer B2C moet opereren. Werk aan de winkel dus voor Lubbers.

Raymond

17. (NIEUW)
RAYMOND VAN DER VLIET – VODAFONEZIGGO, DIRECTOR CONTENT & PROGRAMMING
Onder zijn aanvoering probeerden de telco’s het Eredivisie-voetbal te verkrijgen. Dat mislukte, maar met de Europese voetbalrechten weet hij inmiddels 600.000 niet-VZ-klanten een tv app te laten installeren. Als enige ‘programmadirecteur’ kan Van der Vliet contentrechten/kosten kruis-subsidiëren uit een marketingbudget. Het gaat immers om internetklanten. What’s next? De Eredivisie-samenvattingen? Ook in ‘Addressable TV’ gaat distributiemacht een cruciale rol spelen.

Jorian

18. (NIEUW)
JORIAN VAN ACKER BLOMMERS – P&G, COUNTRY LEADER NEDERLAND
Zonder commercials geen commerciële televisie. Hoewel Screenforce verwacht dat de tv-reclamemarkt dit jaar tussen de 1 en 2% zal krimpen, vormen retailers nog steeds de grootste tv-branche met een bruto tv-investering van € 508 miljoen (+6%). Procter & Gamble is opnieuw de grootste adverteerder, met ook de grootste groei in het eerste half jaar (+ € 21 miljoen bruto). Wij vermoeden dat voor de Nederlandse baas van P&G in Hilversum menig rode loper wordt uitgelegd.

19. (2023: 23)
GIEL DE WINTER – SIGNAL.STREAM, STUKTV, ONLINE PERSOONLIJKHEID
StukTV, al in 2012 mede opgericht door Giel de Winter, is uitgegroeid tot een waar (online) fenomeen en behoort ook dit jaar tot de top 3 populairste Nederlandse YouTubekanalen met 2,6 miljoen abonnees (+1,5%), mede dankzij het zeer succesvolle Jachtseizoen. Met Talpa Studios als creatieve ondersteuner is inmiddels ook Signal.Stream opgezet, een format- en productiehuis voor streamingdiensten met internationale ambities die al hebben geleid tot de eerste resultaten.

20. (NIEUW)
JURRE BOSMAN – NPO, DIRECTEUR AUDIO
De Big Boss(man) keert hier keihard terug, al ruim 7 jaar als een helikopter cirkelend boven de publieke radio. Hij is de dirigent van het nieuwe NPO Luister, waar alle 11 zenders en (steeds succesvollere) podcasts samenkomen tot een machtig audioplatform. Diversiteit, jong talent werven, nieuwe luisteraars binnenhalen, relevant blijven – ook naast de onverwoestbare Top 2000 – Bosman moet het toch maar doen. En dan gaat hij zich ook nog met de publieke videostrategie bemoeien…

21. (NIEUW)
FLORENTINE VOS – PODIMO, COUNTRY MANAGER NEDERLAND
Naast AI is ‘podcast’ het andere toverwoord in medialand en het Deense Podimo heeft ook in Nederland inmiddels een machtige positie veroverd. Abonnees hebben exclusief toegang tot een waslijst aan intrigerende makers en titels die nergens anders te beluisteren zijn. Laatste verovering: Tonny Media, het bedrijf van journalist Sander Schimmelpenninck, zanger Jaap Reesema en medeoprichter Titus van Dijk, waarmee Podimo hier zo’n 60% van de podcastmarkt in handen heeft.

22. (NIEUW)
ROBERT BERNINK – DPG MEDIA, DIRECTEUR RADIO
De radiogroep van DPG Media boekt in oktober een gezamenlijk marktaandeel van 28,8% in de doelgroep 20-49 jaar. Met 9,9 miljoen luisteraars in de doelgroep 13+ stijgt het bereik met bijna 1.000.000 luisteraars (+11%) ten opzichte van dezelfde periode vorig jaar. Qmusic blijft nummer 1 en JOE bereikt een nieuw hoogtepunt met een marktaandeel van 7,1%, een stijging van liefst 53% ten opzichte van oktober vorig jaar. JOE groeit daarmee zelfs uit tot de vijfde zender van Nederland.

23. (NIEUW)
DAVE MINNEBOO – TALPA NETWORK, CREATIVE DIRECTOR RADIO
De laatste twee keer gesneuveld hier – vorig jaar belonen we de rentree van legende Edwin Evers met plek 21 – maar nu terug omdat Talpa met Radio 538, Sky Radio en Radio 10 nog altijd een machtige diesel exploiteert. Zo laat 538 sinds de zomer van 2023 een consistente stijging zien in het marktaandeel, waarna het in week 45 ineens weer marktleider is met 19,2% aandeel in 20-49, terwijl Qmusic blijft steken op 18,7%. Ja, deze slow business luistert nauw, maar de impact blijft groot.

24. (2023: 20)
WILL KOOPMAN – SUCCESREGISSEUR
We handhaven haar in deze lijst na het debuut vorig jaar, want zowel Oogappels als Gooische Vrouwen zijn ongekende (streaming)successen en onderstrepen Koopmans brede vakmanschap. Met plezier en instemming nogmaals de Volkskrant geciteerd toen Oogappels de Gouden Televizier-Ring won: ‘Ze is een bruggenbouwer van formaat. Tussen entertainment en topdrama, tussen de commerciëlen en de publieken, tussen de wereld van Ramsey Nasr en die van Linda de Mol’.

25. (2023: 25)
TESS SCHOLTEN – FOR YOU AGENCY, TIKTOK-FENOMEEN
Sluit net als vorig jaar de rij, want als machtig (jongeren)medium mag TikTok hier natuurlijk niet ontbreken. Haar For You Agency managet talloze influencers/creators en genereert daarmee een miljoenenomzet. Inmiddels is ook de nieuwe For You Data & Insights Hub gelanceerd, ‘een innovatief platform dat merken de kans geeft om diepgaande, real-time inzichten te krijgen in het consumentengedrag van Gen-Z en Gen-Alpha’, zoals het persbericht meldt. En wie wil dat nou niet?

Bron: BM

Bericht delen

Netflix kondigt nieuwe komedieserie Voetbalouders aan

Ilse Warringa maakt ook deel uit van de cast, naast onder anderen Eva van Gessel, Mariana Aparicio, Michiel Nooter, Edwin Jonker, Bas Hoeflaak, Guido Pollemans, Leonoor Koster, Nyncke Beekhuyzen, Arnoud Bos, Gurkan Küçüksentürk, Evrim Akyigit, Rian Gerritsen, Steef Cuijpers en René van ‘t Hof. Voetbalouders is naar verwachting in 2025 op Netflix te zien.

Ilse Warringa: “Al jaren sta ik elk weekend langs de lijn bij mijn twee voetballende kinderen. Toen zij mij een aantal jaar geleden een juich- en schreeuwverbod oplegden, wist ik dat er een nieuwe komedieserie geboren was. Ik kijk er enorm naar uit om al mijn ervaringen als voetbalmoeder om te zetten in een herkenbare en humoristische serie, want het gedrag van ouders langs de lijn is iets waar je maar beter om kunt lachen.”

Antoinette Beumer, Director Series, Benelux Netflix: “We zijn ontzettend trots op de samenwerking met Ilse Warringa voor ‘Voetbalouders’. Met onder meer ‘De Luizenmoeder’ heeft Ilse bewezen dat ze de gave bezit om een breed publiek te kunnen raken en vermaken met haar aanstekelijke humor en wij zijn ervan overtuigd dat kijkers enorm zullen genieten van de herkenbare en hilarische momenten uit ‘Voetbalouders’.”

Voetbalouders is een komische serie die draait om een groep opdringerige ouders die zich schaamteloos bemoeit met de amateurvoetbalcarrières van hun kinderen. We maken kennis met deze wereld door Lillian en haar zoon Levi, die nieuw is in het team. Lillian realiseert zich al snel dat ze wil ontsnappen aan deze eigenzinnige groep ouders, vooral aan Marenka, de laatste persoon die je op zaterdagochtend tegen wil komen. Echter, Levi wil blijven en raakt bevriend met Vito, het meest excentrieke kind van allemaal, die toevallig ook nog Marenka’s zoon is.

Bron: Netflix/BM

Bericht delen

Netflix kondigt Nederlandse serie Amsterdam Empire aan

De zevendelige serie is geschreven en gecreëerd door Nico Moolenaar, Piet Matthys en Bart Uytdenhouwen, bekend van succesvolle hits als Undercover en Ferry. Amsterdam Empire wordt geregisseerd door Jonas Govaerts en geproduceerd door het in Amsterdam gevestigde Pupkin. Famke Janssen en Nico Moolenaar zijn tevens betrokken als uitvoerende producenten.

Antoinette Beumer, Director Series voor de Benelux bij Netflix: “We zijn heel erg blij om de eerste serie aan te kondigen uit onze talentdeal met Nico Moolenaar, Amsterdam Empire. Het werken met Nico, Piet en Bart is ontzettend fijn. Na het zien van hun fantastische werk aan Ferry en Undercover, kunnen we niet wachten om te zien hoe ze dit boeiende misdaaddrama tot leven gaan brengen. Daarnaast is het een eer om Famke Janssen aan boord te hebben als Betty, en kijken we uit naar de geweldige impact die ze gaat hebben op deze rol en de serie.”

Nico Moolenaar: “Het was al heel lang mijn ambitie om onze grootste ster, Famke Janssen, terug naar Nederland te halen om haar voor het eerst in haar illustere carrière in een Nederlandse productie te zien acteren. Betty was geschreven met Famke in ons hoofd en ik ben dan ook waanzinnig blij dat ze met ons dit avontuur wil aangaan. Na jaren in de wereld van Ferry Bouman te hebben vertoefd, is het spannend en opwindend om een nieuw universum te mogen creëren. Dat doe ik met mijn vaste partners in crime Piet Matthys en Bart Uytdenhouwen en ik heb het voorrecht om deze keer de geweldig getalenteerde Jonas Govaerts aan het team te mogen toevoegen. Stay tuned voor verdere updates, want we zijn een uitmuntende cast en crew aan het verzamelen.”

Famke Janssen: “Ik kijk er enorm naar uit om terug te keren naar Nederland voor mijn allereerste Nederlandse rol! Het is een eer om samen te mogen werken met Nico Moolenaar en de rest van dit getalenteerde team. Ik ben dankbaar om weer met Netflix te mogen werken en een deel uit te maken van dit verhaal dat zich afspeelt in de prachtige stad Amsterdam, de stad waar mijn hart ligt.”

Over Amsterdam Empire
Amsterdam Empire is een extravagant misdaaddrama vol glamour en grime in het hart van de Amsterdamse cannabis scene. Jack van Doorn, de rijke en beruchte oprichter van het coffeeshop imperium Jackal, heeft zijn hele carrière moeten vechten tegen criminelen, concurrenten en absurde Nederlandse wetten om uit te groeien tot de grootste van allemaal. Wanneer zijn affaire met een bekende journaliste uitkomt, blijkt dat zijn gevaarlijkste vijand al die tijd onder zijn dak woonde: zijn verraden vrouw Betty, een ex-popdiva die al zijn zwakke plekken en geheimen kent en niet zal rusten voor ze hem alles heeft afgepakt.

Credits
Productiebedrijf: Pupkin
Producent: Sander van Meurs
Creatie: Nico Moolenaar, Bart Uytdenhouwen en Piet Matthys
Regie: Jonas Govaerts
Uitvoerende producenten: Famke Janssen en Nico Moolenaar
Coproducent: A Team Productions
Cast (tot op heden): Famke Janssen

De serie is naar verwachting in 2025 op Netflix te zien.

Bron: Netflix/BM

Bericht delen

Netflix sluit talentdeal met Nico Moolenaar

Antoinette Beumer, Director Local Language Originals Benelux, Netflix: “Dit is de eerste talentdeal met een scenarioschrijver in de Benelux en onderstreept onze ambitie om meer lokale content naar de regio te brengen. Met onder andere Undercover en Ferry heeft Nico al bewezen dat zijn series grote hits worden en een breed publiek aanspreken. We kijken ernaar uit om met Nico en zijn team samen te werken en nieuwe content te ontwikkelen voor onze leden in de Benelux en de rest van de wereld.”

Nico Moolenaar: “Ik ben enorm trots op deze creatieve samenwerking met Netflix. Het voelt na drie seizoenen Undercover en twee Ferry spin-offs als de logische volgende stap in mijn carrière. Het enorme bereik en de grenzeloze ambitie van Netflix is ongeëvenaard en inspirerend. Ik ben dankbaar voor het vertrouwen dat ik van het Netflix team krijg en kijk ernaar uit om samen met hen nieuwe verhalen en personages te creëren die de wereld kunnen veroveren. Ik ben ook erg verheugd dat ik mijn vaste partners in crime Piet Matthys en Bart Uytdenhouwen mee aan boord mag trekken om samen met mij dit avontuur aan te gaan.”

Bron: Netflix/BM

Bericht delen

Videoterugblik Guidinc. Awards

In Beeld & Geluid werd de NPO de grote winnaar met drie awards in zes categorieën. De prijsuitreiking ging vergezeld van een inhoudelijke discussie over de trends en ontwikkelingen in het Nederlandse streaminglandschap.

Presentator Harm Edens ging zo nu en dan prettig vilein in gesprek met onder anderen Rogier van de Paverd (Paramount), Antoinette Beumer (Netflix) en Susan van Geenen (Disney+). Zij komen ook aan het woord in bijgaande video-impressie.

https://www.youtube.com/watch?v=g_te2h7Oaiw

Bron: BM

Bericht delen

Janey van Ierland: “Netflix wil Nederlandse makers internationaal platform bieden”

“Ja, nederig zijn en Netflix gaan goed samen. Onze organisatie is geen voedingsbodem voor ego’s. We hebben vrijheid om zelfstandig keuzes te maken, dat brengt ook veel verantwoordelijkheid met zich mee. We zijn een geoliede machine, zonder ellebogenwerk. Natuurlijk, we zijn goed, we zitten niet voor niks bij Netflix, maar we lopen daarmee niet te pochen.”

Kukelende haan
Tom Waes was een tijdje terug Undercover in Almere voor Reizen Waes Nederland – en dan specifiek Oosterwold, volgens de New York Times de meest geplande ongeplande plek ter wereld – waar ongerept polderlandschap wordt omgetoverd in een zelfvoorzienende woonwijk van de toekomst. In haar stoere blokhut bewaken twee topfitte hazelnootbruine honden, rhodesian ridgebacks, en die oude lobbes, een veertienjarige labrador, de vrolijke vrouw des huizes.

Janey van Ierland: “Dit is een experimenteel gebied. Wegen en nutsvoorzieningen moeten mensen zelf aanleggen. Ook riolering. De wijk krijgt langzaam gestalte. De buren hebben schapen in de voortuin, zij maaien dus mijn gras. De sfeer is saamhorig, hier wonen leuke lieve creatieve mensen. Ik word wakker van een kukelende haan en het geblaat van schapen én ik ben in 30 minuten op kantoor in Amsterdam. Een mooie balans.”

Terug naar die hectiek van Hollywood en Netflix. Met stip van 16 naar 4: je bent de hoogst gepositioneerde vrouw in de Top 25 van BM. Wat hoor je daarop terug…?
“Mensen die mij langer kennen, maken daar goede grappen over, want ik ben vrij nuchter. Echt iets voor jou, zo’n machtspositie. Ik realiseer me terdege dat die hoge notering voor het team van Netflix Benelux is, waarvan ik toevallig het gezicht ben. Ik betrek dit niet op mezelf, maar zie dat als vorm van erkenning in die zin dat het kennelijk wordt gewaardeerd wat wij doen voor de lokale creatieve industrie.”

Benelux en Scandinavië
“Ik vind het fijn dat creatievelingen hier mooie plannen neerleggen. Toen ik net begon kwam er een lawine op me af. Omdat in Amsterdam voor het eerst een lokaal persoon op zo’n content-plek zit. Als voormalig agent ken ik vrijwel iedereen in de media en was ik heel benaderbaar.”

“Intussen kan ik ook beter uitleggen waarnaar Netflix op zoek is. Het contentteam Benelux bestaat uit zeven collega’s voor series, films en coproducties series. Bij mijn start was ik verantwoordelijk voor film acquisities, Original Films en coproductie series in de Benelux. Na een interne reorganisatie is mijn focus volledig verlegd naar films, naast Benelux ook voor Nordics. Het begeleiden van Original Film vraag om veel creatieve begeleiding, wat me goed ligt en ik graag doe.”

Slag om de Schelde
“Ik overzie acht landen en ieder land heeft zijn eigen identiteit. Net zoals het niet vanzelfsprekend is dat een succesvolle Nederlandse film ook veel publiek in België weet te bereiken, geldt dat ook voor bijvoorbeeld Finland en Zweden. Na meer dan twintig jaar in ‘onze’ filmindustrie te hebben gewerkt, vind ik het verfrissend om onbevangen in de Nordics te stappen.”

“Waar ik in de Benelux naast film acquisities ook verantwoordelijk ben voor Original Film, focus ik me in de Nordics uitsluitend op film acquisities. Films die in het thuisland een bioscooprelease krijgen, en die wij daarna op Netflix brengen. Dat kunnen films zijn die uitsluitend voor onze Benelux of Scandinavische abonnees te zien zijn, maar regelmatig acquireren wij ook wereldwijde rechten voor alle Netflix abonnees. Zoals bij ons De Slag om de Schelde, Mijn beste vriendin Anne Frank, Anne+ en Meskina.”

Werkwijze
“Voor series die we coproduceren hanteren we een soortgelijke werkwijze. Een voorbeeld is dat Eén in België het eerste uitzend-window heeft van Undercover, daarna komen wij in Nederland. Dat verklaart ook het wekelijkse ritme van de afleveringen. Maar het kan ook andersom. Later dit jaar lanceren we een Vlaamse serie die eerst bij ons te zien is in België en daarna pas bij Eén.”

Is zo’n constructie ook hier denkbaar? Eerst bij AVROTROS of BNNVARA, daarna bij Netflix?
“Wij willen graag met de NPO samenwerken. In vrijwel heel Europa werken we intussen met publieke omroepen samen. We blijven met de NPO in gesprek en hopen tot een samenwerkingsvorm te komen die voor beide partijen interessant is.”

Wat zijn de creatieve of commerciële criteria om ‘op gesprek’ te komen? Want jij moet niet alleen de verwachtingen van Netflix, maar vooral die van potentiële partners managen…
“Ja, daarom heb ik er ook voor gekozen om tijdens mijn beginperiode mezelf de tijd te geven om te ontdekken wat de Nederlandse Netflix-abonnee leuk vindt… want ik wil wel producties aankopen die de weg naar het publiek vinden. Pas na twee maanden ging ik gesprekken voeren met producenten. En talenten. De creatieve en commerciële criteria hangen samen met onze inschatting of een project zijn weg zal vinden naar een flink deel van onze Nederlandse kijkers. Het gevolg daarvan is helaas dat ik veel ‘nee’ moet zeggen, en dat kan natuurlijk wel teleurstellend zijn voor potentiële partners.”

Voorheen wilden producenten een serie, film of documentaire slijten aan NPO, RTL, SBS of Discovery, nu is Netflix de overtreffende trap. En jij staat met die sleutel bij de toegangspoort: leuk of lastig?
“Vooral leuk en eervol natuurlijk, dat producenten en talenten hun plannen graag aan Netflix komen presenteren. Maar ik kan niet ontkennen dat het soms ook lastig is, want als een project niét bij Netflix past, moet ik dat ook zeggen. Dat heeft ook met beschikbare ruimte te maken. Tof plan! Alleen… niet voor Netflix. Ik hoop dat ik de juiste beslissingen neem, het is en blijft mensenwerk.”

Maar jij kunt ook dreamteams vanuit diverse disciplines samenstellen…
“Zeker, dat kan ook. Soms praat je met een regisseur die een pril idee heeft, maar als je dan gaat meedenken welke producent dat perfect kan maken – en welke acteurs de hoofdrollen zouden kunnen gaan spelen – dan kan dat prille idee gaan vliegen. Anderzijds, als een project al in een wat verder gevorderd stadium is, en bijvoorbeeld steun van het Filmfonds heeft ontvangen en er een distributeur aan boord is die de Nederlandse bioscooprelease gaat verzorgen, is onze creatieve betrokkenheid een stuk kleiner.”

De vijver met toptalenten is niet diep. Toppers zijn goed en dus ook vaak druk.
“Klopt, maar we hebben de tijd. Bij Originals letten we erop of het project bij Netflix past, of het een wereldwijd publiek zou kunnen aanspreken of soms ook omdat het niet zo eenvoudig gefinancierd kan worden via een gangbare route. We maken nu een actiefilm. In Nederland! Fiction Valley is producent. Voor The Takeover hebben we een te gekke cast, met Holly Mae Brood en Géza Weisz als haar partner in crime in de hoofdrollen en ook Frank Lammers en Noortje Herlaar, waarvan net de stunt scènes in Rotterdam zijn gedraaid. Annemarie van de Mond regisseert. Een actiefilm door een vrouw laten regisseren is geen traditionele keuze…”

Wil jij scoren of vernieuwen?
“Ik denk dat dit goed hand-in-hand kan gaan. We hebben net Anne+ gelanceerd, waar we enorm trots op zijn, het is de eerste Nederlandse mainstream film met een brede LGBTQ+ representatie en één van de eerste films wereldwijd met een non-binair personage in de hoofdcast. Dat we zo’n film naar een wereldwijd publiek brengen, kun je vernieuwend noemen. Hetzelfde geldt voor Meskina, de eerste Nederlands-Marokkaanse romcom, begin maart wereldwijd op Netflix. Uiteindelijk gaat het erom: vind ik de juiste projecten voor Netflix? Wij maken voor de lokale markt. Als een Original ook nog een internationaal publiek aanspreekt, is dat mooi meegenomen, maar het is geen doel op zich.”

Het grote spel van streamers – Amazon, Viaplay, Disney, Discovery, Videoland – is op de wagen. Raakt Netflix haar natuurlijke voorsprong niet kwijt?
“We bestaan in 2023 tien jaar in Nederland, dus we hebben een band met kijkers kunnen opbouwen. Sinds mijn komst en die van Antoinette Beumer voor series, ook met jarenlange roots, lukt het ons om steeds beter verbinding met de lokale creatieve industrie te maken. Het is een groot compliment dat Nederlands talent graag voor Netflix wil werken, en onze kennis en ondersteuning op prijs stelt.”

Jullie leren veel van data-analyses en algoritmes, maar vaak komt die wijsheid achteraf. Kun je een voorbeeld geven van zo’n les die je nu al eerder bij een project toepast?
“Bij iedere film leren we nieuwe dingen. Hoe een film de aandacht van de kijker weet vast te houden, bijvoorbeeld. Dat lukt niet bij iedere film even goed, want thuis kijken is een andere ervaring dan in de bioscoop, waar je geen afleiding hebt. Lessen die we leren, nemen we mee naar volgende projecten om zo nog meer kijkplezier voor onze abonnees te creëren. Het blijven creatieve keuzes, gemaakt op basis van het oordeel, ervaring en intuïtie van ons team.”

Wil jij talenten exclusief aan Netflix binden?
“Op dit moment is dat nog niet aan de orde, het ligt eraan hoe de markt zich ontwikkelt. Nu vind ik de flexibiliteit om met veel partijen te werken juist fijn. Om aan een creatief te vragen: wat is jouw droomproject?”

Diversiteit en inclusiviteit
“Wij moeten die talentpool laten groeien. Wij streven naar representatie voor en achter de camera. Eén element daarvan is meer diversiteit in onze cast te laten zien op het scherm, maar denk ook aan bijvoorbeeld een vrouwelijke Director of Photography. Traditioneel is de vrouwelijke crew voornamelijk actief in visagie, styling en catering. Dat zouden wij graag anders zien en moedigen dat ook actief aan. Tegelijkertijd willen we diversiteit en inclusiviteit ook graag terugzien in de verhalen op het scherm.”

“In Nederland hebben we overwegend mannelijke schrijvers, waardoor veel verhalen vanuit dat perspectief geschreven zijn. Via onze New Voices Script Content leveren wij een actieve bijdrage om nieuwe schrijftalenten te ontdekken die verhalen met andere perspectieven vertellen. Wij beschikken over een ongelooflijke vijver van talent, maar Nederland is ook een klein taalgebied, dus… veel versplintering en bescheiden budgetten. Wat wij hier met mini-budget kunnen, is ongekend. Toen ik als agent in Amerika actief was, stonden ze met hun oren te klapperen. Dat zijn in LA drie draaidagen! Met Netflix kunnen wij een internationaal platform bieden, waarmee we ook een sprong in kwaliteit maken. Het is dus vooral een interessante periode voor creatief talent die nu veel meer kansen krijgen. Ik vind het spannend dat ik daarvan onderdeel mag uitmaken.”

“Aan de meeste projecten
uit New Voices is nu een
producent gekoppeld”

Netflix schreef samen met de Scriptbank in 2020 een wedstrijd uit om talent op te sporen: de New Voices Script Contest. “Hierbij zijn 550 ideeën teruggebracht naar 15 voorstellen. Bij zo’n 75 projecten dachten we: hier zit wat in… Het was lastig om dat terug te dringen naar 15. Vervolgens keken we opnieuw naar het uitgangspunt van de wedstrijd. Dus: nieuw talent. Hoe tof dat idee van die gerenommeerde scriptschrijver ook is, voor hen was deze Contest niet bedoelt. De 15 schrijvers hebben 4 maanden een intensieve 1-op-1-coaching gekregen, waardoor deze nieuwe makers een kick-start hebben gekregen in de Nederlandse filmindustrie. Het was wel heel speciaal dat bij de bekendmaking onze CEO Reed Hastings naar Nederland kwam. We hopen natuurlijk dat de meeste projecten verfilmd worden, er is gelukkig veel interesse vanuit producenten. Op dit moment zijn we in pre-productie voor de eerste film uit deze wedstrijd.”

Luxeprobleem
“Het zou mooi zijn als we hieruit twee sterke plannen filteren, was mijn oorspronkelijke gedachte. Uiteindelijk was het een luxeprobleem, want de kwaliteit en originaliteit heeft me aangenaam verrast. Maar let op: wij hebben New Voices niet opgezet om hieruit Netflix-projecten te destilleren, maar omdat wij een bijdrage willen leveren aan de creatieve industrie en die talentpool willen laten groeien. Uiteindelijk vinden vrijwel alle talenten hun weg in film- en tv-land. Mix and match, dat is deels mijn oude werkveld als agent; ik kan optelsommen maken. Die schrijver met die regisseur en die producent en daarbij een bepaalde cast… Het script is nu wellicht nog wat prematuur, maar met dat team ben ik wel benieuwd hoe zich dat verder ontwikkelt.”

Als voormalig agent van onder meer Carice van Houten kun jij snel screenen of een script geschikt is. Komt die vaardigheid je nu extra van pas?
“Mensen vragen mij andersom vaak: moet jij niet over je ‘eigen smaak’ heenstappen als je projecten beoordeelt? Maar dat doe ik mijn hele carrière al. Een script dat ik ongeschikt vond voor Carice, kon juist perfect bij een andere actrice passen. Het gaat om het totaalplaatje. In welke fase zit iemand in zijn carrière? Is die rol nu geschikt of gaat het juist iemand anders verder op weg helpen? Destijds keek ik: paste het script bij de acteur? Nu kijk ik: heeft Netflix dit nodig?”

“Destijds keek ik: past het script bij de acteur?
Nu kijk ik: heeft Netflix dit nodig?”

“In Nederland bestaat discrepantie tussen arthouse films en mainstream. Tussen filmhuisfilm en commerciële blockbuster zit een interessant onontgonnen gebied, waar nog veel te halen valt. Tussen deze twee uitersten zit een sweet spot waar juist Netflix heel goed in zou kunnen passen.”

Creatieve begeleiding
“Ik ben vooral aan het praten met partners en… heel veel aan het lezen. Pitches doornemen. Omdat ik ook film aankoop, bespreek ik met andere teams hoe we dat doen: met marketing, dubbing, postproductie etcetera. Daarnaast slokt creatieve begeleiding weel werktijd op. Makers willen dat ik naar de montage kom, terwijl ik graag kijk zoals onze leden ook thuis kijken. In de bioscoop zet je de telefoon uit, is audio prachtig, zit je full focus in het donker. Maar thuis ligt die telefoon naast je. Of loop je even naar de koelkast… dus omringd door allerlei afleiding zie ik veel beter waar ‘de zakkers’ in het verhaal zitten. Als ik ga appen, ben ik dus onvoldoende geboeid door het verhaal en is dat voor mij een signaal dat we nog eens goed moeten kijken naar het tempo en ritme van de film. Ik kijk die eerste fase liever zoals de kijker thuis voor de buis zit. Heeft de film het juiste tempo? Kan het kijkers meteen boeien en daarna blijven binden?”

Universeel
“Bij een pitch op papier, kan ik wel zien of de essentie van het verhaal universeel is. Vervolgens wil ik van de makers zelf horen wat voor type film ze willen maken. Ik wil geen ander idee opleggen. Soms komt een pitch binnen met een ijzersterke kern, maar is het ‘te klein’ uitgewerkt.”

Wat bedoel je met ‘te klein’ uitgewerkt?
“Soms bereikt het basisidee geen groot publiek, maar als je het thema in de uitwerking breder toegankelijk maakt, dan kun je onderzoeken of de maker voor die andere aanpak wil kiezen.”

Aan welke doelstellingen moet jij voldoen?
“Mijn opdracht is om content voor de lokale markt te maken. Die brede opdracht is niet aan een aantal projecten vastgeklonken; ik heb geen target van vijf films in drie jaar of zo. Nadat we de performance in kaart hebben gebracht, verschaft dat ook nieuwe inzichten voor een volgend project. We willen The Best in Class-verhalen vertellen.”

Investeringsverplichting
“Het wetsvoorstel voor de investeringsverplichting is, nadat het huidige kabinet demissionair werd, voorlopig terzijde geschoven. Dat wordt straks weer actueel. Die investeringsverplichting, gekoppeld aan een percentage van de omzet, komt er mogelijk op termijn, maar wij investeren al volop in het maken van content.”

Waar wil jij heen met Netflix, wat is jouw persoonlijke missie?
“Wat ik écht heel leuk vind is dat wij lokaal talent een internationaal platform bieden, zonder dat ze naar het buitenland hoeven, een agent moeten zoeken en soms hun eigen identiteit moeten loslaten voor opdrachtfilms. Nu kunnen makers hier produceren en toch internationaal publiek verwerven. Mooi toch? Mijn missie is om zoveel mogelijk fantastische content naar Netflix te brengen om daarmee een structurele bijdrage aan het Nederlandse creatieve ecosysteem te leveren.”

Met welke vakvrouw zou jij in een volgende BM een interview willen lezen?
“Vanessa Henneman. Zij is één van de grote agenten in Nederland en produceert ook projecten. Zij neemt een bijzondere positie in het medialandschap in. Net als managers als Xenia Kasper, Melissa Elzinga en Fallon van der Meeren. Vaak wordt onderschat wat voor sleutelrol agenten of managers spelen, ook als je praat over machtsposities. Die heb je als agent in zekere zin ook, want je bent voortdurend bezig met: wie gaat wat en waar doen. Die strategische positie is onderbelicht.”

Bron: BM
Foto’s: Amrita Panday

Bericht delen

Volledig NFF Professionals Programma bekend

Gerenommeerde (inter)nationale sprekers uit de av-sector staan tussen 25 en 30 september tijdens het Nederlands Film Festival stil bij onderwerpen als digitale cultuur, diversiteit, nieuw talent, (on)gepaste content, nieuwe vertelvormen, filmmuziek en animatie. In zes festivaldagen bezoek je online en/of op locatie de NFF Conferentie en de NFF Prof Talks & Specials. Tickets zijn vanaf nu verkrijgbaar via filmfestival.nl/programma.

Filmeditor Mikkel E.G. Nielsen (Academy Award en BAFTA voor Beste Montage Sound of Metal) spreekt tijdens de jaarlijkse Internationale NCE-Masterclass Montage over zijn werkproces en over het belang van de vele keuzes die editors maken. Componist en Emmy-winnaar Lolita Ritmanis (en in totaal tien keer genomineerd voor een Emmy) vertelt tijdens haar NFF Prof Talk over haar werk voor action animatieseries als Batman: The Animated Series en andere projecten als de documentaire Wild Daze (met Jane Goodall). Jasper Wolf (cinematograaf van Monos, Instinct en Paradise Drifters) gaat met Jacqueline van Vugt (onafhankelijke filmmaker) en Robbie van Brussel (Director of Photography) in gesprek over hoe zij woord naar beeld vertalen tijdens de NFF Prof Talk: Camera – van woord naar beeld. Joris Bulstra (Cinematographer NSC) leidt het gesprek.

Wie vertelt, wie bepaalt?
Door de vertaling van het gedicht The hill we climb van Amanda Gorman werd de discussie over cultureel eigenaarschap op scherp gezet. Ook in de audiovisuele sector speelt deze discussie. In de sessie NFF om tafel: Wie vertelt, wie bepaalt?, onder leiding van moderator Naeeda Aurangzeb (presentator, documentairemaker en auteur), discussiëren o.a. Hanna van Niekerk (regisseur), Tarikh Janssen (acteur), Corien van der Zwaag (schrijver, regisseur), Manoushka Zeegelaar Breeveld (acteur, initiatiefnemer KLEUR, voorzitter ACT) en Susanne Groen (casting director) over cultureel eigenaarschap en inclusiviteit (voor en achter de camera).

NFF Conferentie 2021
Tijdens de jaarlijkse NFF Conferentie op 28 september duikt de organisatie in de actualiteit, biedt inspiratie aan vakgenoten en geeft ruimte voor (onverwachte) ontmoetingen tussen verschillende disciplines. Experts geven hier inzicht in de wijze waarop de impact van online media ons leven beïnvloedt en hoe de maatschappij en de av-sector hierdoor kantelen. In de bijeenkomst Beter is nog niet goed praat actrice Jacqueline Blom met haar gasten over de positie van vrouwen in de film-, theater- en televisie-industrie. Tijdens de sessie Intiem op afspraak staan de gasten stil bij de huidige coronamaatregelen in relatie tot intimiteit op beeld en op de set. Professionals discussiëren over wat de rol is van de filmmaker, de scenarioschrijver, de verhalenverteller, de producent en de kunstenaar binnen deze nieuwe werkelijkheid.

Antoinette Beumer (regisseur van de openingsfilm van het NFF: Mijn vader is een vliegtuig) bespreekt samen met Willem Bosch (regisseur en scenarist van Hiernamaals en The Spectacular) en Leyla de Muynck (actrice in Drama Girl) de helende kracht van film tijdens de NFF Conferentie: Healing Through Film. Het Filmkenniscentrum (onafhankelijk onderzoekscentrum voor film) en Stichting Natte Haring delen de eerste, voorlopige resultaten van de de verkenning naar de rol van kleinschalige filmhuizen. De NFF Conferentie is dit jaar op twee manieren te bezoeken: een online speciaal geselecteerd programma, of een volledig hybride programma waarvan een deel live in zaal en een deel via een live stream in de bioscoop.

Nieuw talent
Nieuwe makers ontmoeten av-professionals tijdens het NFF Professionals Programma en gaan met ze in gesprek over hun eigen film- en/of serieplan. Ook krijgen talentvolle makers de kans hun productie te pitchen tijdens NFF Talent: Writersroom, een samenwerking met ROSE stories. Deze makers krijgen via de Dutch Academy For Film coaching van een professional. Tijdens Writersroom spelen acteurs live een scène uit de tekst waar de geselecteerde makers aan werken, waarop professionals uit het publiek direct feedback geven. Het programma NFF Talent: Missie van de nieuwe maker biedt studenten en beginnende makers de kans hun vragen te stellen over de weg naar fondsen, omroepen en financiers.

Samenwerkingspartners NFF
De programmering en de inhoud van het NFF Professionals Programma komt tot stand in samenwerking met diverse brancheorganisaties, vakverenigingen en fondsen.

Bron: NFF/BM

Bericht delen

Antoinette Beumer gaat series bedenken en ontwikkelen voor Netflix

Volgens Beumer betekent de overstap naar Netflix dat zij voorlopig stopt met regisseren. Met de aanstelling van Beumer wil de dienst verder vormgeven aan het plan om de komende jaren meer Nederlandse en Belgische content te gaan maken. Beumer, die op 1 november bij Netflix begint, werkte de afgelopen twee jaar bij Videoland, waar ze ook nieuwe films en series ontwikkelde.

De regisseuse gaat werken vanuit het Europese hoofdkantoor van Netflix in Amsterdam. De streamingdienst kondigde recent een flink aantal nieuwe Nederlandse en Belgische producties aan, zoals het nieuwe seizoen van Undercover, de nieuwe serie Dirty Lines over de Nederlandse sekslijnen in de jaren tachtig en de Belgische serie Grond van regisseurs Adil & Bilall. Regisseur Shady El Hamus (De Libi) werkt bovendien aan de eerste Nederlandse Netflix-film Forever Rich.

Beumer regisseerde de afgelopen decennia successen als Loft, Soof en De gelukkige huisvrouw. Haar nieuwste film Mijn vader is een vliegtuig opent eind september het Nederlands Film Festival in Utrecht.

Bron: Nu.nl/BM

Bericht delen

Eerste beelden van speelfilm Mijn vader is een vliegtuig

De film is geregisseerd door Antoinette Beumer (De Gelukkige Huisvrouw, Loft, Jackie, Soof) en gebaseerd op haar gelijknamige roman uit 2018. Maaik Krijgsman schreef het filmscenario. Mijn vader is een vliegtuig zal op 24 september het Nederlands Film Festival openen en is vanaf 30 september landelijk te zien in de bioscoop.

Synopsis
Eva (Elise Schaap) lijkt alles te hebben: een gezin, een succesvol bedrijf en het huis van haar dromen. Als haar moeder (Liz Snoijink) plotseling overlijdt, ontdekt ze dat haar leven bestaat uit leugens en geheimen. Eva wordt steeds angstiger en begint de grip op de werkelijkheid te verliezen. Als ze besluit contact op te nemen met haar vader (Pierre Bokma) die al meer dan dertig jaar in een psychiatrische inrichting verblijft, blijkt dat het begin van een onthutsende ontdekkingstocht naar het verleden.

De film is geproduceerd door Topkapi Films in coproductie met VPRO en is tot stand gekomen met steun van het Nederlands Filmfonds, de Netherlands Film Production Incentive en het CoBO Fonds. Distributeur September Film brengt de film landelijk uit in de bioscoop.

Bron: September Film/BM

Bericht delen